Un (e) Responsable comptable en CDI

Recrutement Un (e) Responsable comptable en CDI

Publié le 21/03/2024

Lieu

Feytiat 87

Introduction

 

Le groupe CHAMPEAU, 216 personnes, 10 sites de production sur toute la France, Leader Français de la conception et fabrication de solutions bois : charpentes industrielles, charpentes traditionnelles, ossatures bois, poutres POSI recherche un(e) Responsable comptable.

 

Missions

Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous aurez en charge les cinq sociétés du groupe CHAMPEAU et le management d’une équipe de deux personnes.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

  • Suivi court et moyen terme de la trésorerie, préparation des règlements
  • Contrôle et traitement des informations comptables mensuelles
  • Participation au reporting mensuel par l’analyse des balances comptables
  • Déclaration et suivi des obligations fiscales mensuelles et annuelles
  • Préparation des audits des commissaires aux comptes deux fois par an
  • Proposition d’améliorations en termes de procédures comptables et de contrôles internes

Compétences

De formation supérieure en finance / comptabilité (Bac+3 minimum) vous justifiez d’au moins 3 à 4 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable ou d’audit complétée par une expérience en entreprise dans un contexte industriel multi-sites.

Vous maîtrisez impérativement les techniques de comptabilité générale, de gestion de trésorerie et avez de bonnes notions de fiscalité et contrôle de gestion.

Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous savez gérer les priorités.

Vous avez obligatoirement une parfaite maîtrise des outils informatiques (Sage, Silaé, Excel, Word, etc…)

Vous vous êtes reconnu (e) dans ce profil et vous avez l’expérience requise. Nous attendons votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail ou par courrier aux adresses ci-dessous :

Par mail : ressources.humaines@champeau.fr

Par courrier :

CHAMPEAU SAS

Avenue de la Libération – BP 116

87221 FEYTIAT

 

Informations complémentaires

 

Salaire et avantages :

  • Rémunération mensuelle (x 12 mois) en fonction de votre profil et de votre expérience.
  • Accord de participation
  • Tickets restaurants
  • Comité d’entreprise